Hoesareul Danipsida

U-Gyeong asume el rol de líder de un equipo de trabajadores poco eficaces. El miembro más problemático es Gu Jeong-Ha, quien no muestra entusiasmo ni motivación. Su única habilidad útil parece ser contestar el teléfono. U-Gyeong debe encontrar una forma de asignarle tareas significativas a Gu, a pesar de su falta de iniciativa y la reluctancia de los demás para involucrarse con él.